Kayseri Devlet Hastanesi’ne yeni katılan personele yönelik “Genel Uyum Eğitimi” programı tamamlandı. Başhekim Ali Çöl başkanlığında gerçekleştirilen eğitimde, çalışanların kuruma hızlı ve bilinçli şekilde adapte olması hedeflendi.
Program kapsamında yeni personele, hastanenin organizasyon yapısı, görev tanımları ve işleyiş süreçleri hakkında detaylı bilgiler aktarıldı. Eğitimlerde kurum kültürü, vizyon ve misyonun yanı sıra mevzuat ve etik kurallar da ele alındı.
Kalite Direktörlüğü tarafından kalite yönetim sistemleri, hasta güvenliği uygulamaları ve akreditasyon süreçleri hakkında bilgilendirme yapılırken, Enfeksiyon Kontrol Komitesi ise hastane enfeksiyonlarının önlenmesine yönelik uygulamalı eğitimler verdi.
İş Sağlığı ve Güvenliği birimi, iş kazaları, risk değerlendirmeleri ve acil durum prosedürlerini anlatırken, İnsan Kaynakları birimi çalışan hakları ve kurum içi işleyiş konularında sunum gerçekleştirdi. Hasta Hakları Birimi ise hasta mahremiyeti ve şikayet yönetimi süreçlerini paylaştı.
Eğitim programında ayrıca iletişim becerileri, kamu çalışanları için yapay zekanın bilinçli kullanımı, anne sütü ve emzirmenin önemi ile tıbbi atık ve çevre yönetimi gibi konular da ele alındı.
Musa Yusuf Işık
